上海嘉豪集团员工的点评

发布日期:2020-06-28 03:04   来源:未知   

  嘉豪投资集团(Jiahao In. Group)总部设立于中国·上海,立志于世界文化产业的发展。目前,集团投资领域已涉及到文化、教育、摄影、婚纱、高端礼服定制、珠宝、酒店、影视、网络、金融、产业地产等行业,已投资近20多个高端品牌,旗下拥有150多家实业子公司,年营业额超100亿,逐步形成独立自主的文化产业生态圈。近年来已发展成为国际性、综合性的投资集团。 自2010年起产业更是横贯全球,陆续在美国·洛杉矶、韩国·首尔·釜山·济州、中国·上海·香港·台湾、马来西亚·吉隆坡、新加坡等地设立了13家国际分支机构及商业中心。亚太地区总部坐拥亚洲第一高楼 “上海中心61层”,大力投资文化产业与产业地产,在中国·上海南外滩建立起占地26亩,建筑面积13000平方的超五星级酒店爱丽舍宫。并在上海设立云电商基地,自主发展互联网平台,建立上千人的互联网产业园区。全球战略布局于美国洛杉矶—亚凯迪亚设立商业中心,占地6000平方,净资产达2300万美金。在韩国演艺中心仁川,出资1800万美金设立韩国分部,并投资“韩国ct-center”项目,建立占地达9000平方,专业培养韩国演艺明星的高级学校,建造20米层高的活动演艺中心。同时成为少数韩国旅游局承认的文化产业合作单位。此外在新加坡、马来西亚、西班牙等国家所涉商业中心,更是成为当地的投资标杆。

  经营范围婚庆礼仪服务,摄影,企业形象策划,会展服务,商务咨询(除经纪),服装、婚纱礼服、化妆品、工艺礼品、日用百货、照明器材、五金交电的销售,自有设备租赁(除金融租赁).[依法须经批准的项目,经相关部门批准后方可开展经营活动]

  首先公司拥有的办公环境绝不输于5A级写字楼,在这里大家可以好好工作不会有各种小广告来骚扰,外面又是园区性质有保安全天候执勤,旁边有河水中午休息的时候可以在旁边看看鱼什么的,不至于枯燥难耐,目前人员虽有所变化但依旧不低于几千人的规模,且在一起上班的同事都是性格开明,非是勾心斗角的角色,相处极为融洽,领导大都80后很是nice,不存在有年龄差距导致的沟通不畅情况出现,虽然有时候说话声音大了一下,但可以说真的是对事不对人了。

  其次公司的行业也可以说独树一帜,行业领域内如果我们称第二几乎没公司敢称第一,未来的发展极其宽广,而且公司领导层早已决定上市打算(海外市场已经开拓很多了吆!),另有多位明星亲情代言本公司,每隔一段时间定会有嘉宾愿意来为我公司宣传,我们的员工也可以足不出户就能见到众多明星大腕,公司也在招一些特殊人才,如果你想赚到钱有理想有抱负愿意一展手脚的欢迎加入哦!

  你觉得公司在行业中处于什么地位?未来发展前景如何?与同类公司相比优势在哪?

  一是交通比较方便,靠近地铁站(地铁3号线号线);二是办公环境不错,总部就是婚礼堂基地办公;三是17:30下班的机制比较不错;四是工作氛围不错,同事相处融洽;五是有比较完善的发展机制。

  公司是一家从事幸福产业的一家集团公司,公司的规模很大,在国内的一二线城市都有自己的门店,还有一些国外的店,如新加坡、马来西亚、法国等地区。公司的培训有好多,而且晋升的机会也很多,还有机会到国外去旅游的机会,这次我们组的小伙伴就去了巴塞罗那,真的好羡慕啊!我要争取提升个人能力,实现这个小目标!

  在这里工作,靠混是呆不下去的,想轻松,也是呆不下去的。留下来的,都是身经百战、特别能扛事儿的。我当时的主管店长就是,非常有能力,收入也极高,在业界小有名气,但也是最辛苦的。所以吃不了苦的,这家公司基本不要选择了。但是有野心想学习想做事的,还是可以来试试的。

  你的岗位晋升路线是怎样的?需要达到什么标准能够获得晋升?公司晋升机制你觉得是否合理?

  只有来嘉豪集团上班,受到了非常正规的礼仪培训,感觉很有逼格。虽然是服务业,但很少有这样管理正规的,从集团到大区管理,再到门店管理非常有一套,基本能算上行业标准了,很多影楼都在跟这里学习。同事都非常年轻,整体素质比其他影楼什么的强多了;在这里上班,第一次能月月接触到明星,要知道请明星很贵,所以说,这个集团的实力是真的很强。这边很重视把事情做好,人际关系什么的没有那么重要,想往上走,主要靠实力说话。薪资待遇上,这里算是这个行业里比较高的吧,比别处高出至少20%,跟个人绩效挂钩,比较公平,也很有挑战性。

  付出和回报是成正比的,只要肯努力,收入就不会让你失望,这家公司采用最有效率的绩效管理,在绩效面前人人平等

  集团是一家幸福文化产业,关注产品细节和客户体验,并通过全面的福利计划、优良的工作环境、良好的工作氛围、能量满满的阳光心态、完善的晋升发展来提升员工的幸福感受。

  满意。工资有较为完善的职位体系和良好的晋升发展体系,通过部门PK、小组PK、专项PK来识别优秀员工。对于优秀员工,公司每季度会有1000-2000元左右的底薪增长幅度。我上个月被为IOP专项评比第一名,这个月工资就长了1500元呢。

  公司都有哪些福利呢?(比如房补、交通补助、补充保险之类的)有什么特别优于其他公司的福利吗?

  公司每月会集中举办员工生日会,人力资源部的小姐姐们准备的很用心,现场气氛很HIGH,有节目玩、有东西吃、有礼品拿,还有集体合影。真的很开森! 公司办公环境很好,时尚前卫的设计风格,中央空调很给力,大冷的冬天,室内都是暖融融的,管它外面风刀霜剑,我自气定神闲,其乐融融。咖啡厅、微波炉、跑步机每一层楼都有,工作之余,想吃吃,想喝喝,想玩玩,很方便。

  集团发展迅速,晋升空间大。距离地铁龙漕路3分钟,距离徐汇日月光百货商业圈很紧,下班了也可以去逛逛。交通便利,公司还有食堂。

  你觉得公司在行业中处于什么地位?未来发展前景如何?与同类公司相比优势在哪?

  公司处在行业规模第一的位置,整合婚嫁行业的生态链,我觉得发展前景很好啊!公司还有好多的牛人,都要值得学习的榜样。公司每个月还会请明星过来现场开演唱会!超级赞!

  整个公司的员工比较年轻,沟通不费劲,工作氛围好。不像上海的一些国企,都是中年人,沟通有代沟,办公室氛围死气沉沉。

  我觉得年轻人还是要多拼一拼,这样才知道自己的潜力到底有多大,这点嘉豪的优势很明显,有足够大的平台让你去“燥”!规模足够大、精英超级多、机会也很多就看你的能力了。

  你的岗位晋升路线是怎样的?需要达到什么标准能够获得晋升?公司晋升机制你觉得是否合理?

  你觉得公司在行业中处于什么地位?未来发展前景如何?与同类公司相比优势在哪?

  我觉得嘉豪是一个很适合年轻人的公司,工作氛围轻松,同事之间更像朋友,工作之余大家有很多的共同爱好,休息时一起聚餐、一起看展、一起看电影。虽然工作上也会有一些挑战,但是成长的空间很大,每完成一个任务,都超有成就感。再说说加班,其实每个公司都存在加班的现象。我加班一般是因为手里有活才加班,没活的话完全可以准时下班。相比很多广告公司的无偿加班,嘉豪的加班挺人性化的:加班超过4个半小时,可以调休半天。可以把这些加班的调休集中起来,放个长假,哈哈。总体来说,嘉豪很适合年轻人,对于职场菜鸟来说,是一个很大的平台,晋升途径多。只要你有能力,能力够出众,可以独当一面,绝对能出头。

  这个集团的实力是真的很强。这边很重视把事情做好,人际关系什么的没有那么重要,想往上走,主要靠实力说话。薪资待遇上,这里算是这个行业里比较高的吧,比别处高出至少20%,跟个人绩效挂钩,比较公平,也很有挑战性。

  你的岗位晋升路线是怎样的?需要达到什么标准能够获得晋升?公司晋升机制你觉得是否合理?

  在这里工作一年,是我能力提升最快的一年,因为每天都要报数据,每天都要承受压力,每天都要面临新的变化,吃了很多苦,也掉了很多泪,但这一年中学到的是我在其他地方三年都没能学到的

  一轮是宣讲会+初面,实际上我感觉这里是在筛简历的。我网申后也去了宣讲会,但是我发现现场很多人都是直接来的。面试是6个HR,一对一。问题基本就是围绕简历内容的,我被问了自己做的最成功的项目。当天晚上就会通知二面。二轮是印象嘉豪+二面。就是观光格乐丽雅婚礼堂,然后重复一次宣讲会的宣讲。拍了个大合照。然后就开始二面。二面太简单了,面试的都是部门总监。我自我介绍完,对方就介绍了下工作内容,什么额外问题都没有。然后就让我回去等消息了。我本以为GG了。但是第二天周六下午打电话给我offer了。总之,我觉得还是学历只要到硕士,面试回答的问题只要说的符合逻辑,基本稳过。我面试的时候,同场遇到宾夕法尼亚大学博士来面电商运营管培。

  面试流程比较正规,一共两轮,初试+复试,安排在了一天完成,这点比较好。面试环境也挺不错的,前台登记完,填写好登记表后,一会儿就安排面试了,总体感觉挺不错的。

  公司环境蛮不错,填写完简历后还有性格测试。第一轮面试我的为人事,问了我一些简单的问题与为什么想从事婚礼销售行业。第二轮面试由用人部门的主管,问了一些专业性的问题 如: 如何开发客户等。整体面试环节还是较为愉快的,期待能入职。